Les actualités
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25 juin 2024
Attention au discours faussement social
La réalité est beaucoup moins belle pour les salariés ! -
Attention au discours faussement social
La réalité est beaucoup moins belle pour les salariés ! -
4 juin 2024
Infos CSE et CSSCT siège mai 2024
Quelles mesures pendant les JO ?, Salaires à quand la hausse, Hackathon kézako ?, bénéfices 1er trimestres -
15 mai 2024
Ecchos du CSE du 26 avril 2024
Déclaration CGT respect des salariés, travaux agences, remboursement quote-part assurance ... -
25 avril 2024
1er mai, toutes et tous place de la République à 14H30
Pour la paix, les salaires, l'emploi, la protection sociale et les conditions de travail, mobilisons nous. -
Santé et Sécurité au Travail
Hausse des arrêts maladie attaquons nous aux causes? -
23 avril 2024
Questions CSSCT mars 2024
Retrouver les principaux sujets abordés lors de la réunion CSSCT du 28 mars 2024. Transports, mesures salariales, télétravail, effectifs ... -
15 avril 2024
Compte rendu CSEC des 3 et 4 avril 2024
Assistance au réseau, refonte de l'EGDRP, bilan carbone LCL, CNE, index égalité professionnelle 2023 -
19 mars 2024
Pourquoi la RVC ne remplace pas une augmentation de salaire !
La RVC n'est pas perenne, ne participe pas à la protection sociale et sert d'argument pour ne pas augmenter les salaires. -
5 mars 2024
8 mars 2024
Journée internationale de lutte pour les droits des femmes. Mobilisé.e.s pour l'égalité. -
4 mars 2024
8 mars
Journée internationale de lutte pour les droits des femmes -
16 février 2024
Ecchos du CSE du 26 janvier 2024
Déclaration de la CGT sur le résultat de la NAOE, travaux dans les agences, incidents entrée en relation digitale, impacte des arrêts de travail sur les congés. -
Grève du 8 février, et après ?
Malgré la mobilisation et la reconnaissance d'un problème de rémunération chez LCL, la direction refuse l'augmentation générale des salaires. Maintenir la pression est indispensable. -
Grève du 8 février, et après ?
Malgré la mobilisation et la reconnaissance d'un problème de rémunération chez LCL, la direction refuse l'augmentation générale des salaires. Maintenir la pression est indispensable. -
6 février 2024
8 février 2024, tous mobilisés !
Pour une hausse de RBA de 1500 € pour tous. Répondez à l'appel de l'intersyndicale.